一、岗位要求：

1、本科及以上学历，印刷、包装或管理类专业；

2、有十年以上大中型印刷企业工作经历,并有从事工艺技术、设备管理、精益生产等全面管理工作经验，有着丰富的管理理论知识、先进的管理理念与管理能力；

3、有良好的沟通意识、善于沟通、善于促进团队合作；

4、思维敏捷、条理清晰，有一定的理解能力、学习能力、分析能力、决策能力、高效解决问题能力、成本控制意识、宏观规划能力。

二、直接上级：工厂厂长

管理权限：受工厂厂长委托，全面负责制造中心的各项管理工作。行使对制造中心管理过程中的管理权限，承担执行公司规章制度、管理规程及工作指令的义务。

管理责任：负责带领制造中心团队追求卓越运营，持续推行安全0事故生产、新产品开发有力支持市场销售、质量保证、成本优化节约、精益现场、设备无故障等管理工作。负责协调与公司其他部门的联系、沟通工作。

三、主要职责：

1、遵守公司一切规章制度，一切管理行为向工厂厂长负责；

2、负责对安全生产的各项措施的落实，确保安全生产；

3、负责和指导新产品的工艺开发、打样工作；

4、负责和指导印前完稿的及时准确处理、工艺施工单及时准确下达工作；

5、负责和指导新产品的试制工作；

6、负责和指导从工艺的源头成本意识的培训和宣导，不断优化辅料类型和优化工艺路线工作；

7、负责生产过程中产品质量的控制和改善活动；

8、负责生产作业计划在车间的落实，并促进生产效率的提升；

9、督导生产设备进行维护保养，确保设备的安全运行；

10、负责生产现场的5S管理，精益生产的推行；

11、负责降低生产过程中的成本；

12、负责本部门固体废弃物的分类处置；

13、负责本部门FSC、BRC体系相关管理及监督工作；

14、负责绿色可持续发展相关工作的主导和推进。如：能源降低优化、人均效率提升、质量损失降低、产品全生命周期缩短等。

15、负责人才的培养和发展任用工作；负责团队建设和团队管理工作，促进积极的团队氛围和士气；

16、积极完成公司领导交办的其他工作任务。