岗位职责：

1.按公司业绩目标制定部门年度业绩目标与细分，对达标情况进行执行监督与效果评估策略调整；    

2.带领团队积极开展外贸业务，拓展海外市场，开发、维护国外客户；    

3、进出口业务的联络、洽谈、谈判以及合同签订；    

4、把握市场的动态，了解客户端市场情况与产品的使用环境，研究开发渠道增加与拓展； 

5、负责部门业务流程管理与风险控制；

6、负责合同履行过程中紧急异常的处理 ；

7、所有报价发给客户前的审核，对报价准确性负责；

8、所有订单下单到系统前的审核，对公司订单正常利润负责；

9、新单生产完成后的成本与利润回顾，及时调整报价确保订单的正常利润；

10、负责人才梯队的建设与人才的培养；

11、对目标市场与竞争对手、材料成本的关注及售价的及时调整；

12、协调与其他部门的工作关系，为公司提供经营管理方面的策略，参与决策。

岗位要求：

1.本科及以上学历；

2.专业英语八级或同等水平，或有海外留学经历；

3.在行业内能有客户资源,精通外贸业务流程.熟悉行业知识；

4.优秀的英语书面及口头表达能力，较强的商业意识及谈判技巧，开拓能力强；

5.良好的团队号召力，领导力和策划力；

6.具备较好的沟通能力、执行能力、协调能力、分析能力和预判性能力等；

7.应对快捷敏锐，责任心强；

核心行为能力：出口相关专业知识，管理经验，有印刷包装经验者优先。