岗位职责：

1、负责制定、组织实施和完成大客户年度工作目标；

2、组织并制定实施销售部门制度、绩效、服务标准的建设；

3、负责大客户的开发与现有大客户的关系维护工作，与目标大客户建立良好的业务关系，挖掘大客户需求，有针对性的对销售人员下达销售要求及任务。

3、参与市场调查、竞争对手的研究、营销策划、项目跟进等，提供对公司降本增效的建设性意见；

4、做好大客户咨询和相关服务，及时处理大客户投诉等事宜；

5、负责建立大客户信息档案和管理工作，并进行科学的客户关系管理，及时高效为大客户提供高品质服务以保证客户满意度。

6、做好与高层间大客户各方面动向的反馈，做好应对及调整的及时性；

7、完成公司高层安排的其他事宜。

任职要求：

1、本科及以上学历；

2、外企3-4年相关岗位管理经验的优先（印刷专业或带领过15人以上销售团队优先录用）；

3、熟悉印刷包装行业、供应链、采购管理；

4、有魄力、能独当一面、市场分析能力强，思路清晰，逻辑思维、沟通能力极佳；

5、接受出差，有驾照，能吃苦耐劳，能接受差异化，抗压能力强。